當提到台灣「螺絲王國」的美譽，除了深厚的工業基礎，更關鍵的是企業對品質的堅持與對人才的關懷。位於台南、將精密扣件賣向全球的隱形冠軍 —— 友鋮股份有限公司（SPEC Products Corp.），多年來致力於落實 ESG 企業社會責任。近日，友鋮更與 科萊斯科技（KALE FANS） 合作，透過工業大吊扇的環境改善方案，實踐「人才是企業最重要根本」的經營理念。
堅守台灣製造與人才傳承：友鋮的 ESG 實踐
友鋮在快速變動的全球市場中，始終維持高度的競爭韌性。友鋮人資總務部鄭經理指出，台灣螺絲產業的無可取代，源於 150 公里內完整的上下游供應鏈。友鋮更堅持 100% 聘任本國勞工，為的是讓累積 50、60 年的珍貴技術經驗能留在台灣，不被帶走。
為了留住頂尖人才，友鋮積極投入職場再設計。從新廠房的舒適空間規劃，到積極聘用中高齡與身障同仁，友鋮不僅在機具上精進，更將「員工舒適體感」放在首位。
「風扇不僅是為了降溫，更是為了讓員工工作起來更輕鬆。科萊斯大吊扇具備極佳的節能效果，電費支出未明顯增加，且在節能減碳、排碳管理上展現了顯著成效。」
—— 友鋮股份有限公司 人資總務部 鄭經理
科萊斯大吊扇：改善工廠環境的第一步
在改善廠房溫度的過程中，友鋮選擇了科萊斯工業大吊扇作為通風降溫的核心方案。鄭經理表示，隨著台灣氣候愈發炎熱，預防員工（特別是中高齡同仁）發生熱衰竭，是職安管理的重要課題。這項投資完全符合政府與企業共同推動的綠能轉型方向。
一次到位的好投資：共創友善職場
科萊斯大吊扇的加入，不僅讓友鋮的仁德廠與新吉廠維持了舒適的自然氣流，更展現了企業長期經營的智慧。友鋮透過具體的環境改善措施，呼應了政府職安署推廣的職場再設計補助政策，證明了提升員工福祉與節能目標可以並行不悖。
友鋮與科萊斯科技誠摯邀請更多企業加入「環境友善」的大家庭。讓每一次葉片的轉動，都成為推動企業前進、守護人才動力的關鍵。